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推进“法律进机关”，着重加强领导干部法制教育的制度化、规范化建设，全区60多名处级领导干部撰写了“学法用法，保障公权力正确有效实施”学习论文；开展“学法用法模范公务员”、“学法用法示范机关”评选活动，邀请专家向区四套班子领导作关于“城市建设相关法律”的专题讲座，得到市委主要领导肯定。推进“法律进社区”，组织居委干部参加“民主法治示范小区”创建工作培训，编印发放《外来流动人员相关法律法规知识问答》，召开“民主法治示范小区”创建工作推进会，组织居委申报市“民主法治示范小区”和“民主法治小区”。推进“法律进学校”，明确干部、教师为重点对象，以守法、用法为主要目标，将“法律进学校”工作作为教育督导评估的一项重要内容，列入干部年终考核范围。推进“法律进企业”，围绕劳动用工、税收缴纳等问题，举办形式多样的企业学法活动，进一步增强企业的依法经营、依法管理意识。探索“法律进‘两新’组织”，南京东路社区（街道）以组织64家物业管理公司加入党建联建联席会议为平台，加强对商务楼宇物业管理公司和楼内企业的普法教育，并依托187个党组织、205个工会组织，举办《物权法》、《物业管理条例》专题讲座。开展“法律进动迁基地”，组织动迁工作人员学习《动迁管理条例》及相关法律法规政策，为被拆迁人提供必要的法律咨询，并编发动拆迁相关法律法规宣传资料等。
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